自10月27日公司下发《关于在全公司开展“卖场规范管理”和“机关思想作风整顿”活动的通知》以来，机关各管理部室积极行动起来，抓住重点促转变，一场轰轰烈烈的“治庸风暴”全面铺开。机关思想作风整顿专班周密部署，精心组织，大胆管理，不徇私情，集中对机关工作人员的劳动纪律和工作作风进行了全面检查和抽查。短短半个月时间，就收到了良好的效果，公司机关上下观念更新，作风转变，纪律严明，活力增强。
    机关思想作风整顿专班除推出了每周六上午的机关例会制度外，还定时不定时进行检查，不仅增加了检查的力度和密度，同时也增加了检查的内容。不仅有对机关工作人员劳动纪律的检查，还有对工作作风、工作态度、工作积极性等方面的综合性检查，以检查促整改，以整改促转变，公司机关整顿工作顺利推进。
    近两周的时间，专班共检查20余次，未发现违规现象。这说明全体机关员工从思想观念和工作态度上已经对公司开展的“治庸问责”活动有了充分地认识。公司工会主席、整顿专班组长刘志毅同志，在上周六的机关集体例会上总结和通报了前期整顿工作的成效，并向全体机关工作人员提出了要求。他说：要想从根本上转变思想作风和工作态度，必须彻底根治“庸懒软散”现象。首先要进一步从思想上提高认识，做到作风过硬，纪律严明，同时，希望大家切实履行承诺，做好本职工作，增强服务意识，强化责任观念，提高工作效率，实实在在为一线服务。
    治理整顿工作虽然初见成效，但离整顿目标还相差甚远。机关整顿工作专班和各部室将以更加严格的纪律规范，更加严明的制度要求，更加严谨的工作作风，切实做好“治庸问责”工作，以“争创一流，敢于亮剑”的责任意识，出色地完成好各项工作任务。