4月16日下午，公司在商务楼五楼会议室召开了“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动动员大会，对深入开展好此次活动进行安排部署。公司全体中层以上干部、全体在岗党员、全体机关管理人员和青年积极分子共130余人参加了会议。会议由党委副书记、副董事长田天东同志主持。党委副书记、纪委书记郭涤强同志首先宣读了鼓商委字[2012]3号“关于成立“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动领导小组的通知”和鼓商委字[2012]4号“开展“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动实施方案”。公司党委书记、董事长、总经理闫培军同志结合公司实际做了动员报告。
     按照市委、市国资委党委的统一安排，公司将在全体党员中重点开展“学党史、知党情、跟党走”学习教育活动、“机关联基层、干部联群众，促科学发展、促社会和谐”活动、“五亮五比五创”（亮身份、亮职责、亮承诺、亮点评、亮评议，比素质、比干劲、比奉献、比创新、比作风，创一流部门、创一流队伍、创一流服务、创一流业绩、创一流形象）活动、“抓作风、抓环境、抓落实，促跨越”活动和“基层组织建设年”活动五项主题活动，在公司广泛掀起“喜迎十八大、争创新业绩”的高潮。
     闫书记在动员大会上指出：公司开展“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动的目的就是借党的“十八大”和湖北省“第十次党代会”召开的东风，进一步加强和改进党的建设，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，增强全体党员的“创先争优”意识，提振发展士气和创业激情，使干部员工以饱满的政治热情和昂扬的工作斗志投身企业发展，争创更好的工作业绩。公司各部门要充分认识此次活动的重大意义，切实把主题实践活动作为一项重大政治任务抓紧抓好。 
     公司党委对此次活动高度重视，对活动进行了周密部署，通过“成立一个专班，制定两个方案，开好三个会议，明确四项措施，落实好五项工作”保证活动顺利开展。
     公司已经成立了“喜迎十八大，争创新业绩”主题实践活动领导小组，领导小组下设办公室，负责主题实践活动的组织筹划、工作推动、综合协调及检查督办。同时下发了《开展“喜迎十八大，争创新业绩”主题实践活动实施方案》，对公司的主题实践活动做出具体要求。公司还要求各支部制定具体落实方案，保证活动的各项内容落到实处。
     在开好此次动员会的基础上，公司党委要求各支部要组织本支部党员开好工作任务落实会，对各项活动内容进行合理分工，明确进度和目标，党委办公室要抓好督办检查，同时组织召开好党外员工征求意见会，充分调动广大员工参与企业管理的积极性，发挥群众智慧，推进公司更好更快发展。
     为了保证活动效果，公司党委明确了“党委成员联支部、总支书记和支部书记联党员、在岗党员联群众、公司党委抓督办”四项工作措施。要求党委成员具体指导支部工作，了解支部贯彻落实实践活动的情况，协调解决支部工作中存在的困难和问题，总结和推广支部工作经验；总支书记和支部书记要加强与党员的沟通联系，了解党员的工作和思想情况，力求通过活动的开展促进公司事业的发展；在岗党员要主动联系群众，进一步发挥党员在各个工作岗位上的示范引领作用，推动公司各项经营管理工作迈上新台阶；公司党委抓好工作督办，促进公司经营一线管理和服务水平大提高，销售大提升，实现二线员工工作作风大转变，团队工作效率和综合素质大提升。
     在动员会上，闫书记对开展好此次活动也进行了明确要求。首先要求公司主题实践活动领导小组要统筹协调、精心组织，保证活动扎实开展、有序推进。其次要求各党总支、各党支部要率领党员带头组织落实，带头创新形式，带头争创佳绩。最后要求全体党员要加强学习，统一思想，把主题实践活动和做好本职岗位工作结合起来，带头在本职岗位上争创新业绩。希望全体干部员工以认真负责的态度，改革创新的精神，求真务实的作风，深入扎实推进主题实践活动，为加快“四个襄阳”建设，推进现代化区域中心城市建设，实现企业持续快速健康发展的目标而努力奋斗！