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编者按：公司党委在实践科学发展观活动中列出三个调研专题后，在党员干部中引起了强烈的反响，公司中心学习小组及各党支部纷纷采取各种形式，围绕公司的专题展开了热烈的讨论。现将机关第一党支部书记吴小安同志在公司中心小组会上的发言印发给大家，供学习参考。

                                                 学习科学发展观体会

    深入开展科学发展观的讨论学习，对于我们今后做好工作，提高企业核心竞争力，保持企业的持续、稳定向前发展，具有重大的现实意义。我们要做好一项工作，完成一个既定目标任务，必定确立达到目标任务的程序和计划目标措施，如果采取的是科学、符合实际工作需要的工作步骤及方法，就能不走弯路，达到多快好省的目的，如果我们不按客观规律办事，想怎么干就怎么干，凭个人主观意识行事，就可能达不到预定的工作计划，相反还可能对正常的工作目标完成产生负面的危害作用。所以，开展科学发展观的讨论学习非常必要，有积极的现实主义。      
     结合我们的工作实际及本公司目前发展的状况，我认为有许多有利于企业科学发展的因素。其一，我们有一个团结战斗的领导班子，有一支经过多年实际工作锻练出来的优秀管理队伍。他们是企业能够科学发展的中坚力量。我们是一个老字号国有商业企业，经历了无数次企业竞争和改革创新的考验，企业之所以今天能够在残酷激烈的市场竞争中生存下来，就是因为我们有一个优秀的企业带头人，有一个优秀的带领企业全体干部职工在商战中拼搏的领导班子，有一支热爱企业、爱岗敬业的干部职工队伍，他们为鼓商创造了一个又一个的辉煌；其二，我们有得天独厚的地理位置和逐步完善的硬件设施，为企业的发展奠定了良好的基础。公司位于襄阳古城的闹市中心，经过多年的拼搏，形成了襄阳城内以我为中心的鼓楼商圈，麦当劳、国美、武汉工贸等知名企业入驻鼓商，极大地提高了鼓商在襄樊商界中的领导地位。经过多年的改造、调整、特别是公司去年对东大楼的改造，安装双向扶手电梯，卖场大厅的天井及外墙改造，使鼓商的硬件设施得到进一步的发展；其三，公司一切从实际出发制定了科学的企业发展规划目标，使企业管理得以朝着科学化管理的轨道上运行。2000年以来，公司不断发扬和倡导“一切为了顾客”的服务宗旨，坚持高举改革与发展、继承与创新、品牌经营三面大旗，强化以商品质量、服务质量和环境质量为核心内容的三大质量管理体系，打好“五张王牌”、践行“五心服务”、构建“五大和谐”，使企业呈现蓬勃生机。我认为这是我们企业得以科学发展的三大因素。
     我们企业在科学向前发展中也有不适应的方面，我个人认为主要有三个方面：一是因为我们是老国有企业，人多负担重，在册的职工中35岁以上的职工占绝大多数比例，企业每年要支付相当数额的三金及退养人员费用，我们还背负着巨额的银行债务，这与现代企业发展是不适应的；二是部分职工观念落后，在思想上和行动上严重影响企业的科学化管理；三是企业的经营中缺乏支柱型的品牌群体，我们的卖场经营管理还存在许多不足之处，特别是品牌经营方面，引进品牌的力度和为品牌创造一个良好的环境方面还相差甚远，这也是我们今后工作中的重点。
     通过学习，我体会到一个国家要长久持续的发展，必须制定正确的长远发展规划目标；一个企业要稳步发展，必须根据自身情况，一切从实际出发，制定出符合企业发展需要的规划目标。这样企业才能不走弯路，才能做好做强做大。